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Die Nachfrage nach Arbeitskräften im Weserbergland ist leicht rückläufig, liegt aber immer noch auf hohem Niveau. Im November wurden 846 Stellen neu zur Besetzung gemeldet, das sind 5,1 Prozent weniger als im November vergangenen Jahres. Der Bestand an offenen Stellen ist gegenüber dem Vorjahresmonat um 1,6 Prozent auf 3.216 gesunken. Der Geschäftsführer der Agentur für Arbeit Hameln Gerhard Durchstecher sagte, der Mangel an Fachkräften in diversen Branchen werde von der lokalen Wirtschaft als ein immer größeres Wachstumshindernis angesehen. Zur Gegensteuerung habe die Arbeitsagentur Hameln in diesem Jahr rund 4,2 Millionen Euro in die Förderung der beruflichen Weiterbildung von arbeitslosen Menschen und zusätzlich 1,5 Millionen Euro in die Qualifizierung von Beschäftigten in Unternehmen investiert.
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