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Auch bei den Unternehmen im Weserbergland haben viele neue Azubis angefangen.Bei der Sparkasse Hameln-Weserbergland haben elf junge Menschen eine Ausbildung begonnen. Damit beträgt die Ausbildungsquote jetzt 7,2 Prozent – der Durchschnitt bei allen Banken liegt bei 5 Prozent. Wichtig bei der Auswahl des Sparkassen-Nachwuchses sei die Teamfähigkeit der Einheimischen, Migranten und Menschen mit Behinderung, sagte der Vorstandsvorsitzende der Sparkasse Hameln-Weserbergland, Alois Drube.
Bei dem Antriebs- und Automatisierungsspezialisten Lenze haben 23 Azubis mit ihrer Lehre begonnen. Sie wurden vom Lenze-Vorstandsvorsitzenden, Christian Wendler begrüßt. Lenze hat weltweit 3.300 Mitarbeitende in mehr als 50 Gesellschaften. Das biete die Chance, bereits während der Ausbildung internationale Luft zu schnuppern, so Wendler.
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